10月15日下午，学校组织召开2025年专业技术职称申报专题培训会，旨在帮助教职工高效筹备申报材料，为顺利参与评审提供针对性指导。会议特别邀请安徽师范大学人事处师资科科长孙忠保担任主讲人，校长助理、人力资源处处长张铮主持会议，全校40余名教职工参加培训。
培训会上，孙忠保以安徽省2025年职称评审“三盲”改革为核心，系统解读政策要点与实操规范。他重点介绍了“评委盲抽、材料盲审、过程盲评”的全新评审体系，明确申报人需同步提交“原始材料 + 打码脱敏材料”双套电子版文件的要求，确保评审过程公平公正。结合芜湖学院教职工申报的实际特点，孙忠保进一步细化材料提交规范，明确各环节关键时间节点，避免教职工因流程不清、时限不明影响申报。在实操演示环节，他现场登录“安徽省专技人员综合管理服务平台”，逐步讲解申报流程，从账号注册、信息填写到材料上传，全程直观演示；针对教职工普遍关注的“申报材料分类整理”“业绩成果认定标准”“常见填报错误规避”等问题，他逐一耐心解答，结合典型案例给出具体建议，切实解决教职工申报中的“堵点”“难点”。
培训结束后，张铮作总结发言。他表示，人力资源处将持续做好职称申报服务工作，通过学校官网、微信公众号、教职工工作群等多渠道，及时推送最新政策文件与申报指引；设立职称申报咨询专线与线下服务窗口，为教职工提供“一对一”答疑辅导，全方位保障教职工顺利完成申报。此次培训不仅帮助教职工准确理解职称评审新政、掌握申报实操技能，更体现了学校对人才队伍建设的重视，为提升教职工职业发展水平、助力学校高质量发展奠定基础。
（供稿 人力资源处 李文思）